2012上半年珠海第二十二期人力资源管理师培训班招生简章

人力资源管理人员是指从事人力资源规划、员工招聘选拔、绩效考核、薪酬福利管理、激励、培训与开发、劳动关系协调等工作的专业管理人员。要求其从业人员具备较强的人际沟通能力，能够协调企业内各种关系，善于解决问题。

第19期企业人力资源管理师（2012年上半年）培训班招生工作已经开始，并将于3月11日正式开课，5月中旬*统一考试。考试合格由*人力资源和社会保障部统一核发《**证书》，证书上加贴“*题库统一命题鉴定合格”证签，并实行统一编号登记管理和网上查询。　 
 
一、报名条件:
 
（一）、助理企业人力资源管理师（*三级），具备以下条件之一者:　 
　　 1、高中（或中专）毕业后，连续从事本职业工作6年以上；　 
　    2、取得本职*四级*证书后，连续从事本职业工作4年以上；　 
       3、取得大专学历后，连续从事本职业3年以上； 
       4、取得本科学历的人员；　
       5、高等本科院校（大一、大二）就读人力资源管理相关专业的学生；
       6、高等本科院校（大三、大四）学生。
 
（二）、企业人力资源管理师（*二级，具备以下条件之一者 :
　    1、高中（中专）或大专学历后，连续从事本职业工作13年以上；
       2、取得本职业助理人力资源管理师*后，连续从事本职业工作4年以上；　　
       3、取得*本科学历证书后，连续从事本职业工作5年以上；
　    4、取得硕士研究生及以上学历证书后，连续从事本职业工作3年以上。
       特别提示:通过企业人力资源管理师（*二级）考试的人员，还需提交综合评审论文和参加综合评审答辩。
 
（三）、高级企业人力资源管理师（*一级）具备以下条件之一者:
       1、取得本职业二级资格证书后连续从事本职业工作3年以上；
       2、取得学士学位（含同等学历），从事本职业工作9年以上；
       3、取得硕士学位（含同等学历），从事本职业工作6年以上；
       4、取得博士学位（含同等学历），从事本职业工作3年以上。
       特别提示:通过高级企业人力资源管理师（*一级）考试的人员，还需提交综合评审论文和参加综合评审答辩。

二、收费标准:
  资格名称与级别                鉴定费 报名费 教材费 培训费 合计
助理企业人力资源管理师—*三级  380   100     110   1090 1680
企业人力资源管理师———*二级  600    200    125   1955 2880
高级企业人力资源管理师—*一级  700    300     5800
在校的学生 助理企业人力资源管理师 380    100     110   890 1480

三、报名资料及交费办法:
 
      1、第二代身份证（双面）复印件一份；
      2、学历证书复印件一份；
      3、大一寸白底彩色照片八张；
      4、工作年限证明原件（可在本站下载）；
      5、填写《广东省*个人鉴定申请表》（可在站下载）。
      6、收费可缴现金、可以刷卡、也可银行转帐。
      7、收款单位:珠海市畅想职业培训学校
      8、珠*润银行鑫达支行-账号:

  咨询电话:0756-      程老师