随着我国软件行业的迅猛发展和不断成熟，对测试人员，特别是高等测试人员的需求与日俱增。想要学习软件测试的同学请看这里35岁北京从事软件测试薪资，通过对学习软件测试和软件开发有什么区别啊?，很现实！35岁之后软件测试工程师靠什么养家？我能继续做测试！，月薪8000的软件测试工程师，是一个什么样的工作状态？，现在软件测试好就业吗？在北京学完能找到一个好的工作吗？真的有宣传的那么好吗？，软件测试如何转软件研发，软件测试工程师要比软件开发师差很多吗？?? 的了解，希望以上信息可以帮助到您。

1.学习软件测试和软件开发有什么区别啊?

1.工作内容软件测试:是测试工作，也就是在开发软件中找bug 比如有自动化测试（我做这个）、UI测试。。。软件开发:写代码。2.知识软件测试:测试工具啊 比如 QTP、LR、TD、QC 等等软件开发:语言 JAVA平台。当然，你可以去弄C++ （不过不建议）3.工作压力软件测试:工作压力较小，比较稳定。软件开发: 经常加班、出差工作压力较大。4.前景软件测试:是个黄金职业，越老越吃香。软件开发:35岁是个瓶颈期，转行*还是软件测试。5.待遇两个都要看个人能力，都是高薪行业。综上所述:个人倾向于软件测试。

2.很现实！35岁之后软件测试工程师靠什么养家？我能继续做测试！

35岁真是一个焦虑的年龄，我一个在北京软件测试的朋友从一个大公司裸辞以后，年前应聘到了一家小公司做技术总监，因为武汉肺炎疫情的爆发，公司倒闭了，他失业了。为了养家我这个朋友不得不冒着被病毒感染的危险开始送外卖。作为一个*毕业后坐办公室工作了10多年，突然改行送外卖除了心里落差特别巨大，特别是每天疲惫回家时妻子和孩子已经进入梦乡，沟通交流都成为了*。另一个朋友，84年的现在35岁足矣，现在在上海某地产公司做IT技术经理，一直以来都在甲方公司，仅是网管的工作而已，干的太杂，没有任何专业性。现在职场同样遇到了问题，是继续混下去还是转行也陷入了迷茫，希望高人指点。难道软件测试工程师的职业后半生只能跑滴滴，送外卖？答案:当然不是！同样是软件测试行业，我有一位朋友是一位宝妈，现在也已经37岁，老公在创业，孩子在上小学，同样面临职业发展的瓶颈，但是她的选择却是截然不同。她职业有瓶颈但是她却不迷茫，似乎还有一丝的喜悦。目前大家毕业一般都差不多已经25岁了，再工作20年差不多已经45岁了，现在在公司里面超过45岁还在做软件测试的人多吗？哪怕大家还喜欢做软件测试，你想过公司乐意招聘45岁以上的人员吗？即使我们做了管理岗位，测试专家或转行做产品也还是受到年龄的限制！特别是现在*规定男性要60周岁，女性要55周岁才能退休，也就是我们从45岁到退休还需要1015年才能退休，但是3545岁之间大部分人都是上有老下有小，特别是大部分都是独生子女，双方的父母都需要你来赡养，压力超级大。当然这些她都想到了！她是怎么规避的呢？她说从她踏入软件测试这个行业，对于超过35岁还在一线工作的创始人，也是有一席之地的。她就知道软件测试这个行业终究没有像开发那样吃青春饭。自己必须早做打算，给自己找到一条源源不断赚钱的渠道。你如果在互联网做的是软件测试岗位，想提升自己自身的硬实力，一时寻觅不到自学资料，我推荐一个群给你，获取软件测试工程师大厂面试资料，以及视频教程！【 python自动化测试、web自动化、接口自动化、移动端自动化、一线大厂面试文档】知乎营销平台如果我们选择在测试技术这条天赋树上投入我们所有的天赋点，可想而知，我们发展方向就将是技术关键的测试专家，自动化测试工程师，性能测试工程师，测试开发工程师等另外行业知识，管理技术这两条天赋同理，也有着自己的天赋分支和发展方向，这里就不再赘述了。*还要提到的就是，三条天赋树我们可以有所侧重，也要考虑加点的平衡。比如在测试技术专精的同时，行业知识和管理技巧我们也不能完全无视，而是要进行一定程度掌握，这样才有助于实际工作的开展和我们自身才能的定型。如果结合自身的条件和特点，对以测试本职发展方向有兴趣的话，我们就可以搜集学习资料结合工作环境去展开自己的学习了。你在软件测试的路上存有困惑的话，那么我整理的视频资源和文档会是你的良师益友，或许可以给你带来一些实际性的帮助与突破。知乎营销平台如果您对软件测试的职业后半生还有迷茫得话，不如现在行动起来树立新的职业规划，不再为以后职业后悔。以上就是小编为大家整理出来的一份“软件测试工程师”发展方向知识架构体系图。希望大家能照着这个体系在1-3个月内完成这样一个体系的构建。可以负责任的说，这个过程会让你痛并快乐着，但只要你熬过痛的那一部分剩下的只有快乐。以后的生活就轻松很多。正所谓万事开头难，迈出*步是需要勇气的，但只要迈出了*步，你就已经成功了一半，等到完成之后再回顾这一段路程的时候，你肯定会感慨良多。*，在这里我给大家提供一份自己收录整理上述自动化软件测试的全栈技术体系图（已整理成PDF模板），包含了测试基础，自动化，测开，接口，性能，以及面试题，面经，都有收录，供君一览。知乎营销平台如果我的文章对你有帮助、如果你喜欢我的博客内容，请 “点赞” “评论” “收藏” 你的鼓励会让我更有动力的输出干货哦！

3.月薪8000的软件测试工程师，是一个什么样的工作状态？

我的*份工作就是拿的这么多，主要以功能测试为主。但是现在的我是测试开发。回顾我从功能测试到测试开发的成长路径，基本上是伴随着“3次能力飞跃”实现的。*家入职的时候是一家小公司刚开始入行的时候，什么也不懂，就是从最简单的手工测试做起。每天做的最多的就是:编写测试用例>提交bug>回归bug。最开始的时候不懂这些，觉得有所收获，但是3个月后，这些事情搞熟悉了，会有一种浪费时间的感觉。另外在每次提交bug的时候，都要确认环境，还有一些bug没法复现，一方面老是被开发怼，另一方面也不得不加班。这个时候我就想，能不能不让开发怼，能不能不加班？这里为你准备了200G软件测试教程资料，以及100+的名企大厂测试开发内推资源，免费分享给你，点击下方链接立即获取: >>>史上最全软件测试资料文档下载 >>>如何从一个只会点鼠标的手工测试变成测试开发 >>>更多干货内容请关注霍格沃兹测试*官方账号: @测吧推荐阅读:测试开发是什么？为什么现在那么多公司都要招聘测试开发？软件测试的岗位会越来越少吗？软件测试真的干到35就干不动了吗？二十五岁零基础转行做软件测试怎么样？测吧:软件测试如何获得高薪？

4.现在软件测试好就业吗？在北京学完能找到一个好的工作吗？真的有宣传的那么好吗？

相对来说现在国内的软件测试工程师比较少，就业的话北京上海深圳这样的大城市要更好些，研发型的软件测试工程师更好找，目前国内大部分的做软件测试培训的都是做的初级软件测试工程师的培训，做研发型软件测试工程师培训的，我所了解到的就尚观在做

5.软件测试如何转软件研发

呵呵~~~我感觉楼主要是真准备这样做的话还是慎重考虑下，理由如下:1、转开发，你怎么就知道不会遇到你所说的“接触不到一点技术，很难有提升， 很迷茫 ”，事情都是两面性的！2、“有开发基础的测试人员 现在很吃香”（自动化测试工程师）不一定非要转作开发才能积累开发经验呀，你可以在做测试的过程中编写一些小工具，或者提高对脚本的编译能力，这些都是很有价值的，比起做开发要好多了；3、你已经有近有一定测试经验了，再去转行开发，相对于是又重头开始，除非你之前做的一直是手工测试也就是黑盒测试，否则你不会想转开发的；4.开发人员一般都有一个瓶颈期（最多干到35岁）的，到时候转行，你的*还是软件测试的，而且现在企业招聘一般也有1-2年实践项目经验的；4、其实不管是测试还是开发，都是企业技术核心的技术职位，测试越老越吃香，薪资也不比开发低就看你现在测试接触到什么程度。希望我的分析能帮你解决一点迷惑吧！3Q~~有疑问欢迎在问答找我~~

6.软件测试工程师要比软件开发师差很多吗？

软件测试工程师和软件开发师各有优势和特点。软件测试工程师（Software Testing Engineer）指理解产品的功能要求，并对其进行测试，检查软件有没有错误（Bug），测试软件是否具有稳定性（），写出相应的测试规范和测试用例的专门工作人员。简而言之，软件测试工程师在一家软件企业中担当的是“质量管理”角色，及时发现软件问题并及时督促更正，确保产品的正常运作。软件开发工程师是从事软件开发相关工作的人员的统称。 软件开发工程师的技术要求是比较全面的，除了最基础的编程语言（C语言/C++/JAVA等）、数据库技术（SQL/ORACLE/DB2等）、.NET平台技术、C#、C/S B/S程序开发，还有诸多如JAVA script、AJAX、HIBERNATE、SPRING、J2EE、WEB SERVICE、STRUTS等前沿技术。